Gli sviluppatori di Halo e Destiny affrontano una reazione negativa per importanti licenziamenti in mezzo a spese sontuose da parte del CEO

I massicci licenziamenti di Bungie suscitano indignazione in mezzo alle spese sontuose del CEO

Bungie, lo studio dietro Halo e Destiny, sta affrontando notevoli sconvolgimenti. La società ha recentemente annunciato il licenziamento di 220 dipendenti – circa il 17% della sua forza lavoro – provocando una forte reazione da parte dei dipendenti e della comunità dei giocatori. Ciò segue un periodo di spese sontuose da parte del CEO Pete Parsons.

220 tagli di posti di lavoro, cambiamento strategico sotto Sony

Il CEO Pete Parsons ha citato l'aumento dei costi di sviluppo, i cambiamenti del settore e le sfide economiche come ragioni dei licenziamenti, descritti dettagliatamente in una lettera a livello aziendale. I tagli hanno avuto un impatto su tutti i livelli, compresi i dirigenti e la leadership senior. Mentre Parsons enfatizzava i pacchetti di buonuscita e i benefici per i dipendenti in partenza, i tempi – poco dopo il successo del lancio di Destiny 2: The Final Shape – alimentarono le critiche. Parsons ha spiegato che l'espansione troppo ambiziosa in più franchise di giochi ha messo a dura prova le risorse, rendendo necessari i tagli.

I licenziamenti sono anche legati alla crescente integrazione di Bungie con Sony Interactive Entertainment (SIE), che ha acquisito Bungie nel 2022. Sebbene inizialmente fosse stata garantita l'indipendenza operativa, il mancato raggiungimento degli obiettivi prestazionali di Bungie ha portato a un cambiamento, con il CEO di SIE Hermen Hulst atteso per svolgere un ruolo più importante nella gestione di Bungie. 155 ruoli Bungie saranno integrati in SIE nei prossimi trimestri. Da uno dei progetti di incubazione di Bungie verrà formato anche un nuovo studio all'interno dei PlayStation Studios.

Questa integrazione significa una perdita di autonomia per Bungie, segnando un significativo allontanamento dalla sua storia indipendente. Sebbene offra potenzialmente stabilità, solleva anche preoccupazioni sul futuro della direzione creativa di Bungie.

Reazione dei dipendenti e della comunità

I licenziamenti hanno scatenato una tempesta di proteste sui social media da parte degli attuali ed ex dipendenti di Bungie. Le critiche si sono concentrate sulla percepita mancanza di responsabilità per la leadership, soprattutto considerando il successo simultaneo di Destiny 2 e le significative spese personali del CEO. Molti hanno espresso sentimenti di tradimento e disillusione.

Anche la community ha reagito negativamente, con eminenti creatori di contenuti di Destiny che si sono uniti alle richieste di cambiamenti di leadership, citando la cattiva gestione come causa principale dei problemi.

Le spese ingenti del CEO alimentano il fuoco

Dalla fine del 2022, secondo quanto riferito, Parsons ha speso oltre 2,3 milioni di dollari in auto di lusso, compresi gli acquisti effettuati poco prima e dopo l'annuncio del licenziamento. Questa cospicua spesa, contrapposta ai licenziamenti, ha intensificato le critiche e sollevato interrogativi sulle priorità finanziarie. Il racconto di un ex community manager di essere stato invitato a vedere le nuove auto di Parsons pochi giorni prima di essere licenziato ha ulteriormente alimentato l'indignazione.

L'assenza di tagli salariali o di altre misure di riduzione dei costi da parte della leadership senior contribuisce alla percezione di una disconnessione tra le azioni della leadership e le realtà finanziarie dell'azienda. La situazione evidenzia una significativa crisi di fiducia all'interno di Bungie e della sua comunità.