บ้าน 
การนำทาง
การเลิกจ้างจำนวนมากของ Bungie ก่อให้เกิดความไม่พอใจท่ามกลางการใช้จ่ายฟุ่มเฟือยของ CEO
Bungie สตูดิโอเบื้องหลัง Halo และ Destiny กำลังเผชิญกับการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ บริษัทเพิ่งประกาศเลิกจ้างพนักงาน 220 คน – ประมาณ 17% ของพนักงานทั้งหมด – กระตุ้นให้เกิดฟันเฟืองที่แข็งแกร่งจากพนักงานและชุมชนเกม เรื่องราวนี้เกิดขึ้นหลังจากการใช้จ่ายอย่างฟุ่มเฟือยของ CEO Pete Parsons
<>
ลดตำแหน่งงาน 220 ตำแหน่ง การเปลี่ยนแปลงเชิงกลยุทธ์ภายใต้ Sony
CEO Pete Parsons อ้างถึงต้นทุนการพัฒนาที่เพิ่มขึ้น การเปลี่ยนแปลงของอุตสาหกรรม และความท้าทายทางเศรษฐกิจเป็นเหตุผลในการเลิกจ้าง ตามรายละเอียดในจดหมายทั่วทั้งบริษัท การปรับลดดังกล่าวส่งผลกระทบต่อทุกระดับ รวมถึงผู้บริหารและผู้นำระดับสูง ในขณะที่ Parsons เน้นย้ำถึงแพ็คเกจการชดเชยและผลประโยชน์สำหรับพนักงานที่ลาออก แต่ช่วงเวลาไม่นานหลังจากการเปิดตัว Destiny 2: The Final Shape
ได้กระตุ้นให้เกิดการวิพากษ์วิจารณ์ Parsons อธิบายว่าการขยายธุรกิจแฟรนไชส์เกมหลายเกมอย่างทะเยอทะยานมากเกินไปทำให้มีทรัพยากรที่ตึงเครียด และจำเป็นต้องลดขนาดลง<> การเลิกจ้างยังเกี่ยวพันกับการบูรณาการที่เพิ่มขึ้นของ Bungie กับ Sony Interactive Entertainment (SIE) ซึ่งซื้อกิจการ Bungie ในปี 2022 แม้ว่าในตอนแรกจะได้รับความเป็นอิสระในการดำเนินงาน แต่ความล้มเหลวของ Bungie ในการบรรลุเป้าหมายด้านประสิทธิภาพได้นำไปสู่การเปลี่ยนแปลง โดยที่ Hermen Hulst CEO ของ SIE คาดการณ์ไว้ เพื่อเข้ามามีบทบาทมากขึ้นในการบริหารจัดการของ Bungie บทบาทของ Bungie 155 ตำแหน่งจะถูกรวมเข้ากับ SIE ในไตรมาสต่อๆ ไป สตูดิโอใหม่ภายใน PlayStation Studios จะถูกสร้างขึ้นจากหนึ่งในโปรเจ็กต์บ่มเพาะของ Bungie <>
การบูรณาการนี้บ่งบอกถึงการสูญเสียเอกราชของ Bungie ซึ่งถือเป็นการออกจากประวัติศาสตร์ที่เป็นอิสระอย่างมีนัยสำคัญ แม้ว่าจะสร้างความมั่นคง แต่ก็ยังทำให้เกิดความกังวลเกี่ยวกับทิศทางที่สร้างสรรค์ของ Bungie ในอนาคต
<>
การเลิกจ้างทำให้เกิดการประท้วงบนโซเชียลมีเดียจากพนักงาน Bungie ทั้งในปัจจุบันและอดีต การวิพากษ์วิจารณ์มุ่งเน้นไปที่การรับรู้ว่าขาดความรับผิดชอบในการเป็นผู้นำ โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อพิจารณาจากความสำเร็จของ 
Destiny 2
<>
ชุมชนก็มีปฏิกิริยาเชิงลบเช่นกัน โดยผู้สร้างเนื้อหา Destiny ที่มีชื่อเสียงเข้าร่วมเรียกร้องให้มีการเปลี่ยนแปลงผู้นำ โดยอ้างว่าการจัดการที่ไม่ดีเป็นสาเหตุของปัญหา
<>
ตั้งแต่ปลายปี 2022 มีรายงานว่า Parsons ใช้เงินมากกว่า 2.3 ล้านดอลลาร์ไปกับรถยนต์หรูหรา ซึ่งรวมถึงการซื้อที่เกิดขึ้นไม่นานก่อนและหลังการประกาศเลิกจ้าง การใช้จ่ายที่เห็นได้ชัดเจนนี้เมื่อเทียบกับการเลิกจ้างพนักงาน ทำให้มีการวิพากษ์วิจารณ์และตั้งคำถามเกี่ยวกับลำดับความสำคัญทางการเงินมากขึ้น เรื่องราวของอดีตผู้จัดการชุมชนที่ได้รับเชิญให้ชมรถใหม่ของ Parsons เพียงไม่กี่วันก่อนที่จะถูกเลิกจ้างทำให้เกิดความไม่พอใจมากขึ้น การไม่มีการลดเงินเดือนหรือมาตรการประหยัดต้นทุนอื่น ๆ โดยผู้นำระดับสูง ทำให้เกิดการรับรู้ถึงความไม่เชื่อมโยงระหว่างการกระทำของผู้นำกับความเป็นจริงทางการเงินของบริษัท สถานการณ์ดังกล่าวเน้นให้เห็นถึงวิกฤตความเชื่อมั่นที่สำคัญภายใน Bungie และชุมชน
<>
บทความล่าสุด
เกมส์ล่าสุด
